Профсоюзы (23)

В День защиты детей профсоюзная организация и волонтеры филиала «Россети Центр Липецкэнерго» провели праздничное мероприятие для детей сотрудников. В связи с текущей ситуацией оно было организовано в онлайн-формате.   В начале праздника его «гостей» ждал игровой видеоликбез. Ребятам продемонстрировали мультфильмы и ролики на тему электробезопасности, из которых они узнали, как можно «подружиться» с электричеством, соблюдая ряд несложных правил, и как оказывать первую помощь тем, кто их не усвоил. Полученные знания дети смогли проверить с помощью веселых викторин и ребусов. Завершилось мероприятие праздничным видеоконцертом, в который вошли ролики с  песнями, стихами и творческими работами, подготовленных ребятами для корпоративных онлайн-конкурсов.   «Праздник для детей в первый день лета – многолетняя традиция Липецкэнерго. В этом году формат мероприятия...

Минпросвещения России совместно с Общероссийским профсоюзом образования разработало и направило в регионы положение о нормах профессиональной этики педагогических работников, в котором призывало педагогов воздержаться от публикации в интернете информации, причиняющей вред здоровью и развитию детей. Об этом говорится в документе, распространенном пресс-службой министерства. Педагогические работники, осознавая ответственность перед государством, обществом и гражданином, призваны воздержаться от размещения в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", в местах, доступных для детей, информации, причиняющей вред здоровью и (или) развитию детей, сообщает пресс-служба ведомства. Рекомендуется также избегать ситуаций, способных нанести вред чести, достоинству и деловой репутации учителя, преподавателя или образовательной организации. В случае нарушения норм профессиональной этики...

У Дворца культуры Уралвагонзавода (входит в СоюзМаш России) торжественно открылся детский игровой парк. Его реконструкция выполняется по инициативе предприятия и под особым контролем генерального директора корпорации УВЗ Александра Потапова. Объем инвестиций в этот важнейший социальный проект для маленьких горожан уже составил более 30 млн рублей. Для ребят организовали веселый праздник с конкурсами и выступлениями. Маленькие посетители пели песни, участвовали в квестах и даже смогли завести дружбу с пиратами, которые показали, как нужно веселиться. Гостей приветствовали директор по персоналу УВЗ Константин Захаров, председатель заводского профсоюза и депутат Законодательного собрания Свердловской области, член Свердловского реготделения СоюзМаш России Евгений Лутохин, а также глава администрации Дзержинского района Александр Ревенко и депутаты Нижнетагильской городской Думы. «Детская...

На Машиностроительном заводе имени М.И. Калинина стартовала летняя оздоровительная кампания. На отдых отправились первые группы детей. В этом году ПАО «МЗИК» обеспечит путевками 514 детей работников. 176 из них проведут каникулы на Черноморском побережье. Остальные будут отдыхать на территории Свердловской области - в санаториях «Юбилейный», «У трех пещер», «Изоплит», «Талица» и загородных лагерях «Чайка» и «Бригантина». Уральские оздоровительные учреждения пользуются большой популярностью у калининцев, а точнее, у их детей: многие ребята, сдружившись на отдыхе, договариваются друг с другом заранее и из года в год приезжают в один и тот же лагерь. Благо, что финансовая нагрузка на родителей совсем невелика, 95% стоимости путевки берет на себя предприятие. Что касается черноморского направления, путевки предоставляются заводчанам бесплатно. Родители оплачивают только проезд и питание...

9 ноября в Москве (Ленинградский проспект, 31А) по инициативе Всероссийского союза пациентов пройдёт форум «10 лет программе «Семь нозологий». Представители органов власти, врачебного и пациентского сообщества, компаний соберутся, чтобы обсудить проблемы и перспективы одной из самых крупных программ в области централизованного сопровождения лечения тяжёлых групп пациентов – «7 высокозатратных нозологий». В пленарном заседании форума, выступлениях и круглых столах примут участие первый заместитель министра промышленности и торговли РФ Сергей Цыб, председатель комитета по охране здоровья Государственной Думы Дмитрий Морозов, директор департамента лекарственного обеспечения и регулирования обращения медицинских изделий Елена Максимкина, сопредседатель Всероссийского союза пациентов, президент Всероссийского общества гемофилии Юрий Жулёв, сопредседатель Всероссийского союза пациентов...

85 детей работников филиала ПАО «МРСК Центра» – «Курскэнерго стали участниками профильной «энергетической» смены «Время твоих возможностей», которая открылась в спортивно-оздоровительном Центре имени В. Терешковой в урочище Солянка г. Курска. Такая возможность была предоставлена ребятам в рамках действующего в компании коллективного договора и программы оздоровления детей энергетиков, а также благодаря тесному сотрудничеству филиала с администрациями Курской области, города Курска и Курской областной организацией «Всероссийский Электропрофсоюз». Для участников смены «Время твоих возможностей» запланирован ряд профориентационных мероприятий. Это, в частности, встречи с представителями предприятий энергетической отрасли, включая работников Курскэнерго. Специалисты филиала проведут для ребят уроки истории региональной энергетики, расскажут им об ее основных вехах и людях, сыгравших...

До конца лета 2017 года 75 детей сотрудников филиала ПАО «МРСК Центра» - «Смоленскэнерго» смогут отдохнуть в летних спортивно-оздоровительных лагерях г. Смоленска и Смоленской области. На отдых будут отправлены дети абсолютно всех сотрудников, которые пожелали этого. Работникам компании компенсируется 80% стоимости путевки, а работникам, имеющим 3 и более детей или детей-инвалидов путевки в детские оздоровительные лагеря, предоставляются бесплатно. Дети смоленских энергетиков в этом году отправятся в «Прудок», «Юный ленинец», «Борок», «Смена», «Салют». На протяжении четырех смен, каждая из которых длится 21 день, ребята будут заниматься спортом, соревноваться в интеллектуальных викторинах, участвовать в работе кружков, студий народного творчества, спортивных секциях. Филиал ПАО «МРСК Центра» - «Смоленскэнерго» проводит планомерную целенаправленную политику в области социальной...

В филиале ПАО «МРСК Центра» – – «Курскэнерго» уделяют большое внимание вопросу организации летней оздоровительной кампании для работников и их детей. До конца лета свыше 400 сотрудников филиала и членов их семей отдохнут на море, поправят здоровье в санаториях и оздоровительных детских лагерях в рамках действующего в компании коллективного договора и договора добровольного медицинского страхования. Одним из популярных мест отдыха энергетиков является черноморское побережье Краснодарского края. В июне этого года свыше 90 человек отдохнули в курортных городах Геленджик и Темрюк. В августе более 100 работников предприятия отправятся на отдых в поселок Лермонтово и в бухту «Инал» Туапсинского района. Оплачивает их проезд профсоюзный комитет Курскэнерго. Дети работников Курскэнерго также отдохнут в летних оздоровительных лагерях и детских санаториях России на льготных условиях...

80 детей сотрудников филиала ПАО «МРСК Центра» – «Курскэнерго» стали участниками профильной смены «Время твоих возможностей» в спортивно-оздоровительном Центре им. В. Терешковой. Такую возможность ребята получили в рамках действующего в МРСК Центра коллективного договора, и благодаря тесному сотрудничеству энергетиков с администрациями Курской области, города Курска и Курским областным комитетом «Электропрофсоюза». Оздоровительный центр расположен в живописном месте недалеко от поселка Моква. Здесь созданы все необходимые условия для полноценного детского отдыха: работают творческие объединения, оборудованы скалодром и навесные переправы. Смена для детей сотрудников энергетических предприятий Курской области открылась в центре 5 июня. Для ее участников подготовлено много интересных мероприятий: походы, конкурсы рисунков и стихов, спортивные соревнования между отрядами, встречи...

В рамках социальной программы по организации летнего отдыха детей работников ВИЗ-Стали (входит в Группу НЛМК) свыше 100 ребят отдохнут в российских здравницах и загородных центрах Свердловской области. На эти цели предприятие направило около 3 млн рублей. Летние каникулы в детском оздоровительном лагере «Каменный цветок», расположенном на берегу озера Таватуй, проведут 82 школьника. Работники ВИЗ-Стали оплачивают только 10% от полной стоимости путевки, остальные расходы несет предприятие, которое направило свыше 1,5 млн рублей на приобретение путевок. Основными критериями при выборе места отдыха стали безопасность, качество медицинского обслуживания, комфортные бытовые условия, качественное питание, а также уровень спортивных и культурно-развлекательных мероприятий. Первый заезд детей металлургов в оздоровительный лагерь состоится 3 июня. Также этим летом 28 работников завода...

Подготовка к новогодним праздникам вышла на финишную прямую. Барнаульский вагоноремонтный завод от своих традиций не отступает: как и раньше будет елка, сладкие подарки и поход в театр. В этом году для детей заводчан в возрасте от 0 до 14 лет планируется закупить около 280 подарков. Эта цифра будет скорректирована, поскольку число работников завода, у которых есть дети, увеличивается. Средняя стоимость подарка 500 рублей, вес – порядка 1,400 кг. Конфеты свежие, вкусные в оригинальной упаковке. На покупку сладких презентов направят порядка 140 тыс. рублей. «Подарки детям – это наша традиция. Возникали предложения эту традицию изменить, например, на персональные подарки сотрудникам завода, но большой поддержки со стороны коллектива она не получила», – рассказал заместитель директора Барнаульского вагоноремонтного завода (БВРЗ) по социальным вопросам Виктор Беделев. Помимо сладких...

Более 300 детей из разных уголков Башкортостана интересно и с большой пользой проводят летние каникулы. Отдыхая в детском оздоровительном комплексе «Березка» Уфимского моторостроительного производственного объединения, ребята увлечённо занимаются в кружке «Юный машиностроитель», организованном при поддержке Башкортостанского регионального отделения Союза машиностроителей России. Лагерь "Березка", в котором созданы прекрасные условия для полноценного отдыха детей заводчан, является самым крупным и популярным среди предприятий отрасли на территории Республики Башкортостан и по праву является кузницей кадров, законодателем новых идей и наработок в деле организации детского отдыха в республике. Здесь отдыхают ребята из всех уголков республики и даже из различных регионов России. "Березка" распахивает двери для детей-сирот, детей из неполных многодетных и малообеспеченных семей. ...

Такую возможность ребята получили в рамках коллективного договора, который действует в МРСК Центра, и благодаря тесному сотрудничеству энергетиков с администрациями Курской области и города Курска. Одно из полюбившихся детям мест летнего отдыха – спортивно-оздоровительный Центр им. В. Терешковой, который находится в живописном районе около реки Сейм. 13 июля здесь при активном участии областного комитета «Электропрофсоюза» была открыта профильная смена «Время твоих возможностей». Участники смены – дети сотрудников энергетических предприятий, работающих в регионе, включая 49 детей работников Курскэнерго. В Центре для них созданы все необходимые условия для полноценного отдыха. Здесь работают творческие объединения, оборудованы скалодром и навесные переправы. Дети старшей возрастной категории могут участвовать в соревнованиях по стрельбе из пневматических винтовок и лука, игре в гольф...

В ходе второй летней смены в Детском оздоровительном центре «Ровесник» (учредитель – ОАО «Саратовнефтегаз», дочернее добывающее предприятие АО НК «РуссНефть») смогли отдохнуть и укрепить здоровье более 20 детей работников ОАО «Варьёганнефть», также входящего в корпоративную структуру компании. Возможность провести три недели в одном из лучших детских оздоровительных учреждений Саратовской области школьники из Сибири получили благодаря реализации социальной программы предприятия, предусмотренной коллективным договором. Родители оплатили лишь десять процентов стоимости путевки, остальные расходы взяло на себя ОАО «Варьёганнефть». Первый масштабный опыт такого корпоративного сотрудничества в плане организации детского летнего отдыха оказался весьма успешным. Маленькие жители города Радужный (ХМАО-Югра) смогли по достоинству оценить всё то, чем сегодня располагает «Ровесник», отмечающий в...

18 июня на турбазе КАО «Азот» в Берёзово прошла игра-квест «Летнее приключение» для детей работников предприятия. Организаторами мероприятия выступил Молодёжный совет завода при поддержке профкома. Устраивать развлечения для ребятишек уже стало традицией для молодёжной организации «Азота». Прошлой осенью они впервые провели игру-квест по мотивам детских сказок, зимой организовали предновогодний утренник, а этим летом придумали приключение на пиратскую тематику. Согласно задумке авторов, мальчишки и девчонки должны были с помощью карты посетить все этапы игры, на которых их ждали активисты молодёжного совета с подготовленными заданиями. В том числе ребятам предлагалось справляться с настоящими «пиратскими» испытаниями: стрелять из водяного пистолета, вязать морские узлы, искать клад, преодолевать препятствия, разгадывать загадки и многое другое. При этом, чтобы было интереснее, задания...

В филиале ОАО «МРСК Центра» - «Ярэнерго» состоялся детский праздник, приуроченный к международному Дню знаний. При поддержке профсоюзной организации филиала энергетики посетили лосиную ферму и терем Снегурочки в Костромской области. Корпоративные семейные мероприятия проходят в Ярэнерго на протяжении уже многих лет. В первых числах осени для детей сотрудников филиала традиционно организуется праздник, посвященный началу учебы. В прошлом году ребята посетили Ярославскую детскую железную дорогу, а в этом – отправились за новыми впечатлениями в соседнюю Кострому. Там они познакомились с настоящей Снегурочкой и побывали на специальной ферме, где живут лоси. В гостях у Снегурочки ярославские детишки узнали, где внучка Деда Мороза дожидается зимы. Оказалось, она, как и все современные дети, пользуется Интернетом, и новогодние желания ей можно направлять по электронной почте. Зеркало, через...

Летом 2012 года Смоленскэнерго филиал ОАО «МРСК Центра» отправит 83 детей сотрудников в летние лагеря отдыха Смоленской области – «Смена», «Салют» и «Прудок». Коллективный договор филиала позволяет организовывать отдых детей смоленских энергетиков на бесплатной и льготной основе. Согласно условиям коллективного договора ОАО «МРСК Центра», путевки для детей оплачиваются Смоленскэнерго филиалом ОАО «МРСК Центра» и управления образования и молодежной политики Администрации города Смоленска, а также родителями - сотрудниками филиала (20 % от стоимости путевки). «Мой ребенок ездит на отдых в лагерь ежегодно, большую часть стоимости путевки оплачивает организация. Это позволяет детям сотрудников провести школьные каникулы интересно и с пользой, пообщаться со сверстниками, завести новых друзей, получить новые впечатления, укрепить здоровье. В лагеря летнего отдыха наши дети ездят с большим...

В дни школьных летних каникул 2011 года дети сотрудников ОАО «Армалит-1» отдыхали в детском оздоровительном учреждении «Юный Кировец» в посёлке Сиверский Гатчинского района Ленинградской области. Расходы ОАО «Армалит-1» на компенсацию стоимости путёвок составили 200 тысяч рублей. Реализация социальной поддержки работников предприятия всегда была в числе главных приоритетов ОАО «Армалит-1». В соответствии с коллективным договором родители детей оплачивают лишь 25% процентов стоимости путевки, а члены профсоюза - 10%. Остальные расходы компенсируют компания, городской бюджет Санкт-Петербурга и профсоюзная организация. По сравнению с 2010 годом расходы ОАО «Армалит-1» на социальные программы выросли в среднем на 30 %. Помимо дотаций на детский отдых работники ОАО «Армалит-1» имеют возможность получать материальную помощь от предприятия, компенсировать расходы на санаторно-курортное...

Этим летом 73 ребенка сотрудников филиала ОАО «МРСК Центра» — «Смоленскэнерго» отдохнули в оздоровительных лагерях Смоленской области «Смена», «Прудок» и «Днепр». В 2011 году на организацию детского отдыха филиалом было направлено 800 тысяч рублей. В детских лагерях отдыха Смоленской области создаются все необходимые условия, чтобы ребята смогли интересно и с пользой проводить время. На протяжении трех смен, каждая из которых длится 21 день, дети энергетиков смогли отдохнуть, поправить здоровье и подойти к наступающему учебному году с новыми силами. Летний отдых детей смоленских энергетиков организован на бесплатной и льготной основе. Руководство филиала уделяет большое внимание вопросам укрепления здоровья детей сотрудников и полноценному отдыху в период летних каникул. «С приходом лета большинство родителей озадачены организацией отдыха своих детей. ОАО «МРСК Центра» ежегодно...

Дети сотрудников ОАО «Смоленскэнергосбыт» отдохнули этим летом в двух летних спортивно-оздоровительных лагерях – «Салют» и «Смена». На протяжении трех смен, каждая из которых длится 21 день, дети энергетиков не просто отдыхали, веселились, находили новых друзей. Целебный воздух соснового бора, солнце и полноценное питание создали все необходимые условия, чтобы дети могли интересно проводить время с пользой для здоровья. На отдых были отправлены дети абсолютно всех сотрудников, подавших соответствующую заявку. Стоимость путевки для родителей составляла от 10 до 40 процентов от полной стоимости, остальная часть финансировалась за счет средств компании, а также субсидий из областного бюджета. Активному отдыху и физическому развитию как детей, так и самих сотрудников постоянно уделяет особое внимание руководство «Смоленскэнергосбыта».

На организацию летнего отдыха детей сотрудников Смоленскэнерго выделено более 1 млн рублей. Семьдесят семь детей работников филиала в возрасте от 7 до 15 лет во время летних каникул отдохнут и поправят свое здоровье в оздоровительных лагерях Смоленской области. Благодаря принятому коллективному договору за счет средств компании работникам компенсируется значительная часть стоимости путевок, что позволяет организовывать летний отдых детей смоленских энергетиков ОАО «МРСК Центра» на бесплатной и льготной основе. Дети сотрудников смогут отдохнуть в четырех оздоровительных лагерях Смоленской области: «Прудок», «Смена», «Днепр» и «Факел», в которые филиал приобретает путевки уже не первый год. Именно там, по мнению родителей, наиболее комфортные условия проживания, качественное питание, продуманы развлекательная и оздоровительная программы, проводится много спортивных мероприятий...

Дети сотрудников Тверьэнерго этим летом традиционно отдохнули в детских оздоровительных лагерях и санаториях. Согласно условиям коллективного договора большая часть стоимости путевки была оплачена МРСК Центра. Школьники от 7 до 17 лет побывали в летних лагерях «Компьютерия», «Радуга», «Энергетик», «Чайка», укрепили здоровье в санатории «Валентиновка». Ведущий экономист отдела организации труда и заработной платы Тверьэнерго Нина Пантелеева побывала в «Энергетике» вместе с дочерью Настей. «Отдых несомненно удался. Нам было предоставлено медицинское обслуживание на высоком уровне. Санаторий оснащен современным оборудованием, да и само расположение «Энергетика» настраивало на полноценный отдых, а чистый воздух и живописная природа способствовали оздоровлению организма. Немаловажно то, что стоимость путевки компенсировала МРСК Центра. Важно, что работодатель заботится не только об...

Профсоюзная организация филиала ОАО «МРСК Центра»-«Костромаэнерго» провела конкурс детского рисунка. В нем участвовали дети сотрудников филиала (из исполнительного аппарата, Центральных, Галичских, Нейских и Шарьинских электрических сетей) по трем номинациям: День Энергетика; Год семьи; Новый год. Всего на конкурс от 35 участников в возрасте от четырех до пятнадцати лет поступило 57 работ. Жюри отметило работы детей сотрудников исполнительного аппарата Ульяны Языковой (возраст 5 лет, мама работает экономистом финансового отдела), Владика Кладиенко (4 года, мама –экономист казначейства), Ярослава Алешкова (5 лет, папа – начальник отдела логистики), Александра Смирнова (13 лет, папа –главный инженер филиала), Гриши и Кирилла Шабалкиных (7 и 5 лет, мама-руководитель группы электрических режимов диспетчерской службы), Глеба Мареева (5 лет, мама – начальник...